网上兼职通常不需要像传统工作那样进行面试，但有一些任务平台或者雇主可能会要求进行简单的面试流程以确保兼职者的能力和可靠性。以下是一些可能的面试方式：

电话面试：一些雇主或者任务平台可能会通过电话进行简单的面试，主要了解兼职者的背景和技能，以及是否能够胜任该职位。

视频面试：通过视频会议进行面试已经成为常见的方式，这种方式可以更直接地了解面试者的能力和沟通能力，对一些需要远程协作的网上兼职职位尤其适用。

在线测试：有些任务平台或者雇主可能会要求进行一些在线测试，以考察兼职者的技能和能力。

面试是为了确保雇主和兼职者之间的匹配程度和双方的可靠性，因此兼职者应该在面试时展示自己的实力和态度，回答问题清晰明了，表达能力强，并且遵守面试守则，如准时出席，礼貌地回答问题等。此外，兼职者也应该在申请任务前了解任务的要求和细节，以确保自己能够胜任该职位并有信心完成任务。